Sin una estructura adecuada, pueden surgir problemas de coordinación, eficiencia y escalabilidad.
Los emprendedores a menudo optan por crecer sin una estructura definida enfocándose en la innovación y la agilidad para captar el mercado rápidamente.
Muchos inician sus negocios con recursos limitados, falta de experiencia en gestión empresarial, una cultura de startup que valora la flexibilidad sobre la formalidad, y la postergación de la escalabilidad en favor de la validación inicial del negocio.
Aunque este enfoque puede ser efectivo en las primeras etapas, puede generar desafíos a medida que la empresa crece y necesita una estructura más sólida para mantener su expansión y desarrollo sostenible.
Dale estructura a tu negocio a partir de tener claridad:
Este programa se fundamente en la metodología de “Aprender haciendo”, un enfoque basado en la práctica activa y la experiencia directa para adquirir conocimientos y habilidades, desarrollando los hábitos necesarios para aplicarlos de manera efectiva en su cotidianidad.
Este método fomenta la participación activa en tareas concretas, la resolución de problemas reales promoviendo el pensamiento crítico, la creatividad y la capacidad de adaptación siendo un programa dinámico y práctico.
Con las herramientas y conceptos aprendidas en este programa los emprendedores podrán: